Recruiting tips

Consigli su come fare recruitment (recruiting) ed attrarre candidati in modo efficace. Suggerimenti per scrivere annunci di lavoro, fare screening CV, selezione dei candidati, condurre colloqui di lavoro, fare social recruiting e molto altro.

Lavoratori stagionali: come trovarli senza difficoltà

Lavoratori stagionali: come trovarli senza difficoltà

Come per ogni stagione, trovare lavoratori e lavoratrici per un breve periodo non è affatto facile. Vediamo in questo articolo a cosa è dovuta questa difficoltà, cosa le aziende possono fare per diminuire il mismatch tra domanda e offerta e come un software ATS può dare un notevole contributo nella ricerca e selezione dei profili

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Recruiting Millennials: come attrarli, assumerli e trattenerli in azienda?

Recruiting Millennials: come attrarli, assumerli e trattenerli in azienda?

Oggi si parla sempre più dei Millennials, ma come attrarli in azienda, su quali aspetti puntare nella candidate experience e come trattenerli? Scopriamolo nell’articolo. Se lavori nel mondo del recruiting lo saprai sicuramente: quando si parla di attrarre persone, assumerle e trattenerle all’interno della propria azienda, è importante impostare delle strategie di recruiting che tengano

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Cosa sono i benefit aziendali e perché sono importanti

Cosa sono i benefit aziendali e perché sono importanti

Orari flessibili, buoni pasto, giornate dedicate al benessere, corsi di formazione: sono solo alcuni dei benefit che le aziende possono offrire ai propri lavoratori. Scopriamo nell’articolo perché sono importanti, anche nella fase di recruitment. Premiare i dipendenti con benefit aziendali esclusivi è un’azione preziosa per valorizzare le risorse di un’azienda e trattenerle in azienda. SOMMARIO

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