RPO Software Solution

In-recruiting è un Applicant Tracking System che si adatta in modo semplice e veloce al modello RPO (Recruiting Process Outsourcing) permettendo al tuo team HR di gestire completamente il processo di selezione del tuo cliente, da remoto o in sede.

Perfeziona i tuoi servizi con un ATS dedicato

Con un ATS creato su misura l'intero processo di RPO diventa più performante in termini di efficienza, risultati verso il cliente e raggiungimento dei KPI.

RPO 

L’RPO, ovvero Recruitment Process Outsourcing, è un processo attraverso il quale le attività di ricerca e selezione di un’azienda vengono esternalizzate (date in outsourcing) a un partner esterno specializzato in HR (solitamente un’agenzia per il lavoro) che lavora in sinergia con l’azienda e gestisce l’intero processo di recruiting.

Video Colloqui

Offri il miglior servizio sul mercato al tuo cliente

Puoi adattarti ai processi dei tuoi clienti con un servizio efficiente e personalizzato 

Utenti ATS

Trova i migliori candidati per i tuoi clienti

Incrementa la produttività dei tuoi recruiter, chiudi le posizioni aperte e soddisfa le aspettative dei tuoi clienti

Questionari

Risparmia risorse e ottimizza i processi  

Ottieni il pieno controllo del tuo progetto RPO e ottimizza il tuoi investimenti

Offri il miglior servizio sul mercato al tuo cliente

Ogni RPO è differente. Per questo motivo abbiamo creato un Software RPO potente ma allo stesso tempo configurabile e scalabile sulle esigenze dei tuoi clienti.  

Con In-recruiting hai una gestione completa e collaborativa di tutto il processo di recruitment, dalla pubblicazione degli annunci, lo screening CV fino all’onboarding dei candidati in azienda.

Principali funzionalità

  • ATS pronto all’uso
  • Collaborativo 
  • GDPR compliant 
  • Integrabile con software di terze parti

Trova i migliori candidati per i tuoi clienti 

Incrementa la produttività dei tuoi recruiter, chiudi le posizioni aperte e soddisfa le aspettative dei tuoi clienti.

I clienti si aspettano che tu sia in grado di trovare per loro i migliori candidati, in poco tempo. In-recruiting ti aiuta a rispondere con efficacia a questa sfida.

Principali funzionalità

  • Career page integrata con il sito del cliente 
  • Screening CV automatico 
  • Multiposting annunci di lavoro
  • Schede di valutazione condivise

Risparmia risorse e ottimizza i processi 

In un progetto RPO il controllo è tutto. Utilizzare una soluzione tecnologica all’avanguardia ti aiuta a monitorare costantemente le tue metriche più importanti. Potrai analizzare i tuoi processi e creare report da presentare al tuo cliente.

E questo significa che potrai migliorare l’efficienza del tuo lavoro. Ridurre time-to-hire e il cost to hire non è mai stato così facile.

Principali funzionalità

  • Export dei dati  
  • Cost to hire
  • Time to hire
  • Reportistica