In-recruiting blog

I TED Talks che ogni recruiter dovrebbe vedere

I TED Talks che ogni recruiter dovrebbe vedere

Puoi essere un junior recruiter o un veterano con molti anni di esperienza nel settore della Talent Acquisition, in ogni caso non smetterai mai di imparare. Un buon recruiter dovrebbe sempre essere alla ricerca di nuove idee ed ispirazioni per migliorare il proprio lavoro. Sicuramente ci sono molti libri che un recruiter o un HR

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Vi raccontiamo Inrecruiting. Il restyling per far parlare l’identità del brand

Vi raccontiamo Inrecruiting. Il restyling per far parlare l’identità del brand

Vi presentiamo la nuova visual identity di Inrecruiting, il risultato di un lavoro di restyling grafico del nostro brand che punta a mettere a fuoco l’identità aziendale, ridefinirne l’immagine e rendere più personale, riconoscibile e rappresentativo il brand. Scopri il nuovo logo, i colori e le forme che costituiscono la nuova Inrecruiting. Se chiedessimo “Cos’è

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Tutto quello che serve sapere per selezionare figure IT

Tutto quello che serve sapere per selezionare figure IT

Cosa bisogna sapere prima di selezionare delle figure IT? I recruiter devono essere a conoscenza dei diversi ruoli che contrassegnano il mondo informatico? E quali tattiche possono adottare? Scoprilo nell’articolo. Come selezionare le figure IT di cui la tua azienda ha bisogno? Su quali aspetti puntare? Si può parlare di recruiting nel settore informatico? Queste

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Le qualità di un Recruiter di successo

Le qualità di un Recruiter di successo

Ecco una verità: “chiunque può lavorare nel campo del recruiting, non è fisica nucleare”. Ma – anche se non si tratta di fisica nucleare – non tutti coloro che iniziano in questo campo riescono ad eccellere. Durante la nostra carriera abbiamo visto molti recruiter e sourcer e, quelli che avevano successo nel settore, condividevano caratteristiche

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