Sms und Newsletter
Senden Sie SMS und Newsletter an Ihre Kandidaten
Erstellen und versenden Sie massive SMS und Newsletter an Kandidaten direkt aus Ihrer Recruiting-Software.

Die Kommunikation mit den Bewerbern wird einfacher
Die Interaktion mit den Bewerbern während des Einstellungsverfahrens und die Aufrechterhaltung des Kontakts auch nach Abschluss des Auswahlverfahrens sind von entscheidender Bedeutung, um eine Verbindung zwischen Arbeitsuchenden und Personalverantwortlichen herzustellen.
Telefon, SMS, Newsletter, E-Mail und soziale Medien sind einige der Kanäle, die Personalverantwortliche am häufigsten nutzen, um mit den Bewerbern während des Such- und Auswahlprozesses zu kommunizieren. Sie können SMS für schnellere und dringlichere Mitteilungen oder E-Mails für eine ausführlichere und professionellere Kommunikation versenden; soziale Netzwerke nutzen, um Engagement zu erzeugen, oder sich dafür entscheiden, die Kandidaten bei einem Telefon-, persönlichen oder Online-Interview besser kennenzulernen.
Um Recruitern ein Werkzeug an die Hand zu geben, mit dem sie effektiv mit den Kandidaten kommunizieren können, ohne das ATS zu verlassen, haben wir Sendin entwickelt. Mit Sendin können Sie umfangreiche Newsletter oder SMS-Kampagnen erstellen, die Sie an die Kandidaten versenden und direkt in Inrecruiting automatisch verwalten.
Den besten Weg zur Kommunikation auswählen
SMS Kampagne
Erstellen Sie SMS-Kampagnen, um das Senden und Empfangen von Sofortnachrichten zu beschleunigen. Verwenden Sie kurze, direkte Nachrichten für:
Newsletter Kampagnen
Erstelle professionellere E-Mail-Kampagnen und Newsletter mit personalisierten Inhalten, die Ihr Employer Branding widerspiegeln:
Interaktion mit Kandidaten, ohne das ATS zu verlassen
Verwalten Sie Such- und Auswahlaktivitäten und erstellen Sie umfangreiche Mitteilungen an Ihre Bewerber in derselben Recruiting-Software.
Erstellen Sie in kürzester Zeit Ihre Newsletter und SMS-Kampagnen
Erstellen und versenden Sie E-Mail- und SMS-Kampagnen, um mit allen Möglichkeiten mit Kandidaten zu kommunizieren. Sie können den Inhalt Ihrer Nachrichten anpassen oder fantastische E-Mail-Vorlagen für Ihren Newsletter erstellen. Sie können eine unserer vordefinierten Vorlagen wählen oder mit dem modernen Drag & Drop-Editor einzigartige grafische Layouts generieren.

Create in a short time your Newsletter and SMS campaigns
Create and send email and SMS campaigns to communicate with candidates in all circumstances. You can customize the contents of your messages or create fantastic email templates for your Newsletter. You can choose one of our predefined templates or create unique graphic layouts using the modern drag & drop editor.


Wählen Sie die Empfänger Ihrer Newsletter und SMS-Kampagnen
Bestimmen Sie den Empfänger Ihrer E-Mail- und SMS-Kampagnen und verwalten Sie den Versand der Mitteilungen direkt in der Software. Sie können Kandidaten auswählen, auch über eine Liste oder ein Segment von Kandidaten in der Datenbank und die Kommunikation auf zentrale und automatisierte Weise verwalten.
Choose the recipients of your Newsletter ed SMS campaigns
Identify the target of your email and SMS campaigns and manage the sending of communications directly within the software. You can select candidates, a list or a segment of candidates in the database and manage the communication in a centralized and automated way.

Planen Sie Kampagnen und legen Sie Versandzeiten und -häufigkeit fest
Organisieren Sie den Versand Ihrer Kampagnen und planen Sie Massenmailings an Zielkandidaten. Sie können das Startdatum und die Dauer Ihrer Kampagne wählen, die Versandhäufigkeit festlegen und sich für einen Rekrutierungsrhythmus entscheiden - und das alles, ohne das ATS zu verlassen.

Plan campaign and set mailing times and frequency
Organize the sending of your campaigns and schedule mass mailings to targeted candidates. You can choose the date to start your campaign and its duration, set the sending frequency and opt for a recruiting cadence, all without ever leaving the ATS.


Beobachtung der Kampagnenergebnisse und Überwachung der Statistiken
Behalten Sie den Fortschritt Ihrer Newsletter- und SMS-Kampagnen im Auge. Sie können Statistiken einsehen und Daten wie Öffnungs- und Zustellungsraten, nicht empfangene E-Mails und andere nützliche Details überwachen, um die Wirksamkeit Ihrer Kommunikation zu bewerten.
Observe campaign results and monitor statistics
Keep an eye on the progress of your Newsletter and SMS campaigns. You can consult statistics and monitor data such as open and delivery rates, unreceived emails and other useful details to assess the effectiveness of your communications.

Kommunikation mit Bewerbern unter Wahrung der Privatsphäre
Verwalten Sie Ihre Datenschutzeinstellungen auch für SMS- und Newsletter-Kampagnen direkt im ATS. Sie können Mitteilungen an Kandidaten senden, die ihre Zustimmung im Voraus gegeben haben (Opt-in) und Ihnen erlauben, diese unabhängig zu widerrufen, um den Empfang von Mitteilungen zu blockieren (Opt-out).

Communicate with candidates while respecting privacy
Manage your privacy settings also for SMS and Newsletter campaigns directly within the ATS. You can send communications to candidates who have given their consent in advance (Opt-in) and allow you to revoke it indipendently to block the receipt of communications (Opt-out).

Die Vorteile eines Tools für den Versand von SMS und Newslettern
Kommunikation zentralisieren
die Erstellung von SMS und Newslettern zentralisieren und automatisiert den Versand umfangreicher Mitteilungen an Kandidaten direkt aus dem ATS.
Zeit
sparen
Reduzieren Sie Engpässe im Auswahlprozess und optimieren Sie Ihr Zeitmanagement
Interaktion mit allen Bewerbern
Kommunikation mit aktiven, passiven oder inaktiven Kandidaten, mit denjenigen, die aus dem Verfahren ausgeschieden sind oder vom Verfahren ausgeschlossen wurden.