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- Site carrière hébergé
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In-Recruiting est actuellement disponible en 10 langues : Anglais (UK), Anglais (US), Italien, Allemand, Espagnol, Français, Polonais, Croate, Roumain, Portuguais (Brésilien).
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- Multidiffusion sur des jobboards gratuits
Publiez votre offre d’emploi sur des dizaines de job boards gratuits
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Publiez votre offre d’emploi sur les principaux job boards payants
- LinkedIn Limited Listing
- Apply with linkedIn
Permet au candidat de postuler à une offre en utilisant son profil Linkedin.
- Analyse de la provenance des candidats
Suivez la visibilité de vos offres sur chaque job board et la provenance de vos candidats.
- Pipeline candidat
Paramétrez les étapes du processus de recrutement pour chaque offre
- Droits d'accès aux offres
Donner l’autorisation à vos collègues d’accéder ou encore de modifier une offre d’emploi
- Ranking CV
- Connexion avec vos emails
Importez automatiquement les CV reçu par email dans votre base de données en les transférant sur un compte email spécifique qui vous sera attribué
- Base de données candidats
- Agenda
- Synchronisation de l'agenda avec Gmail et Outlook
Les entretiens planifiés dans In-Recruiting sont synchronisés dans les agendas Gmail, Outlook, etc. des utilisateurs et des candidats
- Questionnaires de pré-selections
Créer des tests en ligne à envoyer aux candidats en tant qu’outil de pré-sélection. L’éditeur vous permet de définir des limites de temps et d’attribuer des scores à chaque questions afin de générer un classement des candidats
- Grilles d'évaluation d'entretien
Utilisez des grilles d’entretien pour évaluer les candidats. Il est possible de créer différentes grilles d’entretien totalement personnalisable
- E-mails automatiques
Créer des modèles d’emails à envoyer automatiquement aux candidats lorsqu’ils atteingnent certaines étapes du processus de recrutement
- Formulaire de recherche de candidat automatique
- Formualure de recherche de candidat avancé
- Gestion des utilisateurs, des rôles et des droits d'accès
Définissez les rôles et les droits d’accès des différents utilisateurs de l’entreprises
- 30 accès utilisateurs
- Groupes/Services
Organisez votre entreprise avec différentes entitées afin de simplifier la répartissions des accès, des statistiques et des utilisateurs entre ces entitées
- Personnalisation des champs de formulaire
- Personnalisation des champs de structure de la base de données
- Conforme RGPD
- Politique de gestion des mots de passes avancée
Définissez les règles de sécurité des mots de passe permettant d’accéder au logiciel pour les utilisateurs et les candidats.
- Formulaire de candidature personnalisé
Personnalisez les champs du formulaire de candidature, les champs relatifs aux actions ou encore aux étapes des processus etc.
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- Stockage
Espace disponible pour les CV et autres pièces jointes
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- Délai de recrutement
- Durée du processus
- Tableau de bord des indicateurs clés
- Formation de lancement
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- Importation de vos données
Importez votre base de données candidats actuelle dans In-Recruiting
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- Guide utilisateur en ligne
Top features:
SMTP spécialisé
Utilisez le serveur SMTP spécialisé pour plus de sécurité et d’efficacité lors de l’envoi d’emails.
Authentification SSO et SPID
Simplifiez l’accès à la plateforme grâce à l’authentification unique pour les recruteurs et activez l’authentification SPID pour les candidats.
Communications
Envoyez des communications massives par le biais des messages automatisés, des campagnes SMS et newsletters.
Questionnaires
Créez et administrez des questionnaires pour filtrer les CV plus rapidement.
Publication des postes
Création guidée des offres d’emploi.
Planification des entretiens
Planifiez les entretiens et gérez vos rendez-vous avec les candidats de manière rapide.
Multidiffusion de vos offres
Publiez vos offres d’emploi en un clic sur les jobboards gratuits et premium.
Gérer les rôles et les restrictions
Mettez en place différents niveaux d’accès à la plateforme.
Gérer les filiales et les services
Gestion complète des filiales et services de l’entreprise.
Intégration des postes
Insérez notre code JavaScript dans votre site carrière pour afficher tous vos postes.
Personnalisation graphique
Personnalisez le design de votre site carrière avec des textes, des photos et des logos.
RGPD
Nos données sont conservées dans un serveur crypté avec de fortes mesures de sécurité. Nos partenaires également disposent des mesures demandées par le RGPD.
Composition de la base de données
Découvrez quelles sont les principales caractéristiques des candidats présents dans votre base de données.
Base de données CV
Créez votre base de données de candidats centralisée et collaborez avec votre équipe sur une seule plateforme.
Personnaliser les champs
Décidez des informations que vous souhaitez demander à vos candidats. Vous avez accès à une personnalisation complète du formulaire.
CRM – Clients et commandes
Cartographiez vos clients avec le CRM et gérez les commandes reçues de vos entreprises clientes.
Éditeur de page carrière
Créez votre page carrière avec notre éditeur et optimisez votre marque employeur pour attirer les meilleurs talents.
Profil candidat
Obtenez une vue claire de toutes les informations dont vous avez besoin pour évaluer un candidat.
Espace personnel du candidat
Chaque candidat a accès à un compte personnel à partir duquel les données privées et les candidatures peuvent être gérées.
Retour automatique
Automatisez votre communication avec les candidats et envoyez facilement vos commentaires après un entretien.
Formulaire de candidature
Personnalisez le formulaire de candidature de chaque offre d’emploi avec des questions de présélection.
Questions fréquemment posées
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