Cosa dicono i clienti

In-recruiting è stata una scelta innovativa e migliorativa nella gestione del nostro processo di recruiting. Ogni giorno riceviamo curricula di persone con seniority, competenze ed esperienze professionali completamente diverse. Alcuni sono profili interessanti ma, magari, non in linea con le ricerche in atto in quel momento: da qui la nostra difficoltà e la sfida vinta grazie a In-recruiting di trovare uno strumento che ci aiutasse, innanzitutto, a creare un sistema di archiviazione dei CV e che ci permettesse, poi, al momento del bisogno di una particolare figura, la ricerca e il recupero di curricula in linea con quanto ricercato e già valutati come potenzialmente interessanti e archiviati, man mano ricevuti.
Questo permette oggi ad Innext di risparmiare, potendo, in alcuni casi, cercare direttamente alcune figure senza la necessità di avvalersi di società specializzate nella ricerca e selezione del personale
In-recruiting non è solo un prodotto, è un modo di lavorare il cui bello è che è in continua evoluzione - il che permette non solo di stare al passo con le novità ma di anticiparle e supportare la propria azienda nel rimanere competitiva.

di: Innext

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User-friendly, completo, personalizzabile. Un ottimo strumento per la ricerca, lo screening, e la comunicazione, HR solution di alto livello che riduce in maniera sostanziale le tempistiche e le risorse impiegate alla ricerca di personale. In un solo prodotto una molteplicità di servizi per diversi scopi. Da quando la utilizziamo, la facilità di utilizzo dei nostri utenti è cresciuta, così come la soddisfazione dei nostri clienti nei servizi di e-recruitment e le opportunità di comunicazione tra HR Manager e candidato. Insomma, è stata una scelta sicura di sviluppo per la nostra attività.